Hybride werken is de toekomst
Image subline
Hybride kan, wanneer het goed wordt georganiseerd, zorgen voor gelukkige medewerkers én is een extra troef om potentiële kandidaten aan te trekken. In tijden van arbeidskrapte loont het dus de moeite om hier als organisatie werk van te maken. Kantoorjobs zonder mogelijkheid tot thuiswerken, riskeren hier immers al snel de gevolgen van te ondervinden.
De 7 tips om van hybride werk een succes te maken – Werf& (werf-en.nl)
Begrotingsakkoord 9 oktober 2023
Welke maatregelen hebben een impact op werkgevers? Flexi jobs in meer secto...
Welke maatregelen hebben een impact op werkgevers? Flexi jobs in meer sectoren Structurele ...
Nieuwe doelgroepvermindering sinds oktober 2023
Sinds 1 oktober kunnen werkgevers een nieuwe financiële incentive ontvangen voor ...
Sinds 1 oktober kunnen werkgevers een nieuwe financiële incentive ontvangen voor het aanwerven van persone...
Beschikbaarheid
Vanaf mei 2024 ben ik opnieuw beschikbaar voor 80%
Vanaf mei 2024 ben ik opnieuw beschikbaar voor 80%